La pipeline
Ogni posizione ha la sua board: le candidature in colonne, che si trascinano da una all'altra.
Puoi guardarla come board o come lista — l'interruttore è sopra l'elenco. Sono la stessa cosa vista da due angoli.
Le colonne di partenza
Ogni posizione nasce con quattro colonne, che non si possono eliminare:
| Colonna | Cosa vuol dire |
|---|---|
| Applied | Candidatura ricevuta |
| Screening | Analisi in corso o appena conclusa |
| Shortlisted | L'avete selezionata |
| Rejected | Scartata |
Aggiungerne altre
Dal pulsante in fondo alla board. Puoi partire da tre già pronte — Interview, Offer, Hired — oppure inventarne una tua, con un nome e un colore.
Le colonne si riordinano trascinandole. Il massimo è dieci per posizione: oltre, una board smette di essere leggibile.
Alcune colonne corrispondono a uno stato di sistema — Applied, Screening, Shortlisted, Rejected, Hired — e spostarci dentro un candidato cambia davvero il suo stato. Le altre, comprese quelle che inventi tu, sono corsie della board: servono a voi per organizzarvi, e non cambiano lo stato della candidatura.
Conta soprattutto per Analisi: i numeri sui passaggi di fase leggono la board così com'è, colonne inventate incluse.
Spostare un candidato
Si trascina. Se la board non risponde al trascinamento, non è rotta: spostare un candidato di fase è di chi possiede la posizione, e la board te lo scrive in una riga sopra le colonne.
Un hiring manager assegnato può vedere e valutare i candidati, ma non muovere la posizione né i suoi stadi. → Ruoli e permessi
Cosa resta scritto
Ogni movimento finisce nello storico della candidatura: cambio di stato, spostamento di colonna, note aggiunte, assegnazioni, valutazioni, colleghi aggiunti o tolti. Lo trovi anche in Analisi → Storico.
Le candidature ferme
Una candidatura è ferma quando sta in uno stadio da più giorni di quanto quello stadio dovrebbe durare:
| Stadio | Soglia |
|---|---|
| Applied | 7 giorni |
| Screening | 7 giorni |
| Shortlisted | 14 giorni |
| Interview | 14 giorni |
| Offer | 10 giorni |
| Le colonne che avete creato voi | 10 giorni |
Rejected e Hired non hanno soglia, e non è una dimenticanza: una candidatura scartata o assunta sta lì per definizione.
Le trovi raccolte in Analisi → Oggi.